Беседа с Кристофом Килианом, генеральным директором

Кристоф Килиан, Вы новый генеральный директор компании V-ZUG. Что послужило для Вас стимулом занять эту должность?   

V-ZUG является настоящей жемчужиной данной отрасли — культовый и истинно швейцарский бренд, известный своими инновациями и занимающий очень сильные позиции на рынке Швейцарии. С моей точки зрения, у нас есть большой потенциал для укрепления нашего уникального положения на международной арене, и я с нетерпением хочу помочь подготовить компанию к вызовам будущего.

Не могли бы Вы немного рассказать о своем профессиональном опыте? Что на Вас повлияло больше всего в профессиональном плане? 

По окончании учебы я начал работать консультантом по вопросам стратегии развития в компании Bain & Company, где приобрел ценный опыт в области аналитики, управления проектами и достижения качественных результатов. В течение следующих двух десятилетий, работая в BSH, я разбирался в тонкостях европейского и глобального рынков, ежедневно познавая искусство понимания потребностей потребителей. Одним из особенно захватывающих этапов моей карьеры стала работа в качестве директора по маркетингу в Москве в 2005 году. Пребывание на руководящей должности в международной торговой организации стало впоследствии преобразующим опытом, который существенно изменил мое мировоззрение. После этого я перешел в компанию Robert Bosch Power Tools, где с 2019 по 2023 год курировал глобальное подразделение по производству комплектующих в Золотурне, Швейцария. В последние два года я также входил в состав совета директоров компании Power Tools. Сильное чувство вовлеченности, ответственности и предпринимательского духа в международных командах, ориентированных на потребителя, по-настоящему вдохновляло меня.

Каких изменений могут ожидать клиенты и акционеры V-ZUG? И что останется по-прежнему?  

Инновационные технологии будут и в дальнейшем укреплять наши позиции на рынке, гарантируя, что наши продукты органично впишутся в жизнь наших пользователей. Это то, чем славится V-ZUG, и то, что мы будем продолжать делать. В то же время сервис становится все более важным отличительным фактором, который отражает основные ценности V-ZUG. Вместе с командой я намерен и дальше укреплять наши лидирующие позиции в этой области, уделяя особое внимание производительности, надежности и расширению предложений для наших клиентов. Кроме того, мы работаем в сегменте архитектурных решений высокого класса. Это относится как к международному, так и к местному уровню.

В сегменте рынка бытовой техники премиум-класса царит жесткая конкуренция. Что, по вашему мнению, отличает компанию V-ZUG от конкурентов? 

Непременным атрибутом компании V-ZUG является широкий ассортимент продукции, особенно в сегменте паровых печей, которые отличаются исключительной функциональностью. Кроме того, компания V-ZUG известна своим высоким уровнем сервиса: она располагает самой большой в отрасли командой послепродажного обслуживания в Швейцарии, в которой работают 700 специалистов по всему миру, обеспечивающих оперативную поддержку клиентов на месте. Среди своих более крупных конкурентов V-ZUG выделяется своим видением экономики замкнутого цикла. Чтобы укрепить эту идею, компания разработала манифест из десяти пунктов, которым должны руководствоваться дизайнеры при формировании подхода к устойчивому развитию в будущем. Еще одним отличительным признаком, который служит V-ZUG сейчас и в будущем, является ее гибкость. А это поистине преимущество в отрасли, где гибкость не всегда является чем-то само собой разумеющимся. И последнее, но не менее важное, это люди — опытная и преданная команда V-ZUG в Цуге и во всех его филиалах, а также ценные и надежные партнерские отношения, которые компания продолжает развивать и укреплять.

Экологичность — одна из ключевых тем в производстве бытовой техники. На каком этапе находится V-ZUG и какие возможности Вы видите? 

Во время посещения наших новых зданий и производственных площадок я был глубоко впечатлен вертикальной концепцией, а также тем, как мы справляемся с отоплением и охлаждением, используя воду из озера и утилизируя отработанное тепло от производственных процессов. С точки зрения материалов использование деревянной крыши и переработанного бетона делает эту «трансформацию пространства» поистине примечательной. Кроме того, наш поэтапный подход к экономике замкнутого цикла является ключевым аспектом в создании продукции и постоянном снижении воздействия на окружающую среду. Меня приятно удивил подход компании V-ZUG к демонтажу бытовой техники в конце ее жизненного цикла, а не просто к ее измельчению и утилизации. Это дает не только преимущества для экологии, но и новые возможности для бизнеса. Все стало возможным благодаря уникальной интегрированной цепочке создания стоимости V-ZUG, которая, несмотря на наши небольшие размеры, позволяет нам контролировать множество важнейших точек соприкосновения на протяжении всего процесса. Конечно, эта инициатива находится на ранней стадии и требует долгосрочной перспективы для полной реализации.

V-ZUG — это традиционное швейцарское качество и инновационный дизайн. Как Вы лично оцениваете эти аспекты в условиях быстро меняющегося мира и бизнеса?  

Я очень увлечен дизайном, как в личном, так и в профессиональном плане. Я ценю элегантную и минималистичную эстетику, будь то в мебели, архитектуре или потребительских товарах длительного пользования, и мне очень нравится обмениваться идеями с командами дизайнеров. Качество для меня — превыше всего. Как говорится, «скупой платит дважды» — эти слова часто звучали в моей семье. Это также связано с экологичностью: продление срока службы продуктов вместо культуры быстрой замены.

Распространяется ли Ваша страсть к дизайну также и на Ваш дом?

Живя с женой и двумя детьми 7 и 11 лет, я должен признать, что семейная жизнь часто привносит больше красок, чем допускает чисто минималистичный дизайн. Но нам нравится вместе перекраивать наше жизненное пространство, готовясь к переезду в Цуг. Мы с нетерпением ждем возможности поселиться здесь и стать частью общины. Мне даже не пришлось уговаривать свою семью на переезд в Швейцарию.

В заключение беседы скажите, что Вы хотите сказать сотрудникам V-ZUG, вступая в должность? 

Я хотел бы подчеркнуть, что я горжусь быть частью этой команды. У компании V-ZUG замечательное наследие, и я полностью готов возглавить ее. Это путь, который мы проходим вместе, и я с нетерпением жду возможности внести свой вклад в ее дальнейший успех. Стремясь к росту, я всегда буду поддерживать команду, способствуя созданию атмосферы сотрудничества и высокой производительности. Позвольте мне добавить еще кое-что: наши корни находятся в Швейцарии – и здесь мы также формируем наше будущее. Заводы в Цуге и Зульгене являются центральными компонентами нашей стратегии. Инвестируя более 300 миллионов франков в современное, ресурсосберегающее производство, мы подчеркиваем наше доверие к Швейцарии как промышленному центру – и нашу ответственность за устойчивое промышленное будущее.

О Кристофе Килиане

Кристоф Килиан является генеральным директором и членом совета директоров компании V-ZUG с апреля 2025 года. До этого он был членом правления компании Robert Bosch Power Tools GmbH. Он отвечал за три глобальных бизнес-подразделения и отделы пользовательского опыта и дизайна. Он также возглавлял глобальный бизнес по производству комплектующих для электроинструментов с 2019 по 2023 год. После окончания Мюнхенского университета имени Людвига и Максимилиана по специальности «Управление предприятием» и работы в консалтинговой компании по разработке стратегий Bain & Company он с 2000 по 2019 год работал в компании BSH Hausgeräte GmbH в Германии и за рубежом. Он занимал различные руководящие должности, отвечая за глобальные группы продуктов, стратегию и брендинг.