Im Gespräch mit Yvonne Ongetta, CIO | V-ZUG Deutschland

Im Gespräch mit Yvonne Ongetta, CIO

Person in elegantem dunkelblauen Anzug vor einem stilvollen Hintergrund

Yvonne Ongetta ist seit 2026 Chief International Officer und Mitglied der Geschäftsführung.

„Für mich ist Swissness viel mehr als eine Herkunftsbezeichnung – es ist ein konsequentes Versprechen ehrlicher Qualität.“ Es steht für Zuverlässigkeit, Präzision, Ingenieurskunst und die Übernahme von Verantwortung für Menschen, Ressourcen und die Umwelt.

Yvonne Ongetta, Sie haben im April 2026 die Rolle als Chief International Officer bei V-ZUG übernommen. Was hat Sie an dieser Position besonders interessiert?

Einem Unternehmen beizutreten, in dem Handwerkskunst, Tradition und Ehrgeiz Hand in Hand gehen, ist selten. Und genau das hat mich an V-ZUG mit seiner starken Schweizer Marke und der Möglichkeit, ihre internationale Sichtbarkeit zu erweitern, angezogen. V-ZUG steht für Schweizer Qualität, Präzision, Design und Nachhaltigkeit – Werte, die wir auch in unserem internationalen Geschäft konsequent vertreten. Ich bin persönlich motiviert, mit unseren Teams und Partner:innen zusammenzuarbeiten, um diese Stärken für Kund:innen in ganz unterschiedlichen Märkten erlebbar zu machen.

Was sind derzeit die größten Chancen und Herausforderungen im internationalen Geschäft?

Die Gelegenheit ist klar: Insbesondere in unseren Fokusmärkten gibt es eine starke und wachsende Nachfrage nach Premium-Küchen und -Geräten, durchdachtem Design, Energieeffizienz und langlebigen Produkten. Anspruchsvolle Kund:innen sind bereit, in Qualität, Ästhetik und Service zu investieren. Gleichzeitig wird der Wettbewerb intensiver, die Anforderungen an Lieferketten, Regulierung und Wartungsfreundlichkeit steigen, und die Erwartungen an die Nachhaltigkeit sind hoch. Unsere Aufgabe ist es, fokussiert zu bleiben: dort zu investieren, wo die Marke, unser Verkaufsmodell und ein konsistentes Kundenerlebnis – vom Showroom bis hin zur Nutzung zu Hause – wirklich wachsen und über Märkte hinweg repliziert werden können.

Swissness ist entscheidend für V-ZUG. Was bedeutet es Ihnen persönlich – und wie kann es überzeugend international vermittelt werden?

Für mich ist Swissness viel mehr als ein Herkunftslabel: Es ist ein konsequentes Versprechen ehrlicher Qualität. Es steht für Zuverlässigkeit, Präzision, technische Spitzenleistung und Verantwortung – für Menschen, Ressourcen und die Umwelt. International ist es ein starkes Vertrauenssignal, das durch Design, Benutzerfreundlichkeit und Service spürbar wird. Wir heben auch Vorteile hervor, die lokal relevant sind, wie leise Geräte, hohe Energieeffizienz, Langlebigkeit und die Sicherheit, dass ein Produkt repariert werden kann, anstatt es einfach zu ersetzen. Unsere Qualitätsstandards, die Produkt- und Designphilosophie sowie der Fokus auf Service bleiben zentral. Gleichzeitig verfeinern wir unseren Ansatz für jeden Markt – von unseren lokalen Partnerschaften bis hin zu V-ZUG Studios und der Kommunikation –, um ein Markenerlebnis zu schaffen, das sowohl global konsistent als auch lokal relevant ist.

Welche Märkte priorisiert V-ZUG derzeit, und wie können Sie feststellen, ob ein Markt wirklich Potenzial besitzt?

Priorität haben Märkte, in denen wir nachhaltiges und profitables Wachstum im Premiumsegment erreichen können – dort, wo die richtige Kundenbasis vorhanden ist, ein starkes lokales Partnernetzwerk besteht und wir ein konsistentes V-ZUG-Markenerlebnis schaffen können, das die Menschen wirklich begeistert. Unsere strategischen Fokusmärkte sind Deutschland, China, Australien und das Vereinigte Königreich. Wir bewerten das Potenzial anhand einer Kombination von Faktoren: die Größe des Premiumsegments, der Trend zu hochwertigen Einbauküchen, das lokale regulatorische Umfeld, die Service- und Installationsqualität sowie die Möglichkeit, eine klare und differenzierte Position gegenüber etablierten Wettbewerbern einzunehmen. Letztendlich zählt, ob wir dort langfristig ein profitables und tragfähiges Geschäft aufbauen können.

Wie finden Sie die Balance zwischen Geschwindigkeit und nachhaltigem Wachstum?

Indem Prioritäten bewusst gesetzt werden: Es ist besser, weniger Initiativen mit echtem Einfluss zu verfolgen und diese mit Fokus und Energie umzusetzen. Wir testen neue Ansätze schnell – in ausgewählten Regionen oder mit Pilotpartnern – und weiten erst aus, wenn der Kundennutzen, die Prozesse und die Servicequalität wirklich bereit sind. Für mich bedeutet nachhaltiges Wachstum, Markenintegrität, gesunde Margen, Lieferfähigkeit und Kundenerfahrung in Einklang zu bringen. Geschwindigkeit darf niemals auf Kosten von Qualität, Compliance oder langfristigem Ruf gehen.

Was haben Sie über Führung gelernt, das im internationalen Kontext besonders wichtig ist?

Vertrauen und Klarheit sind entscheidend. Internationale Teams agieren oft mit unterschiedlichen Perspektiven hinsichtlich Prioritäten, Feedback und Tempo – deshalb sind klare Ziele, Rollen und gemeinsame Prinzipien so wichtig, zusammen mit einer echten Bereitschaft zuzuhören. Ich habe gelernt, dass gute Führung in einem internationalen Kontext bedeutet, gemeinsame Standards zu setzen und gleichzeitig lokales Fachwissen wirklich zu respektieren. Prioritäten müssen konsistent sein, und Entscheidungen müssen offen erklärt werden, damit alle nicht nur das Was, sondern auch das Warum verstehen.

Wo soll das internationale Geschäft von V-ZUG in fünf Jahren stehen?

Ich möchte, dass wir in unseren Fokusmärkten und darüber hinaus klar und selbstbewusst präsent sind – mit einer differenzierten Premium-Positionierung, einem starken Partner- und Servicenetzwerk und einem Kundenerlebnis, das inspiriert und V-ZUG einzigartig macht. Wir wollen profitabel wachsen, die Markenbekanntheit steigern und gleichzeitig unser Engagement für Nachhaltigkeit, Qualität und Verantwortung weiter vertiefen. Ich möchte auch, dass wir international skalierbare Prozesse etabliert haben, ohne unsere Nähe zu den schweizerischen Wurzeln zu verlieren.

Worauf freuen Sie sich besonders in Ihrer neuen Rolle?

Am meisten freue ich mich darauf, mit unseren Teams und Partner:innen zusammenzuarbeiten, um die Präsenz von V-ZUG auf eine Weise zum Leben zu erwecken, die unseren Kundinnen und Kunden echten Mehrwert bietet. Ich freue mich ebenso darauf, unser Engagement für Nachhaltigkeit international weiter zu festigen – als integraler Bestandteil unseres Sortiments, unserer Prozesse und unserer täglichen Arbeit. Und ich freue mich darauf, all dies zu tun und dabei dem treu zu bleiben, wofür V-ZUG steht: Schweizer Qualität, Design und Verantwortung.

„Nachhaltiges Wachstum bedeutet, Markenintegrität, gesunde Margen, Lieferfähigkeit und Kundenerfahrung im Gleichgewicht zu halten.“ Geschwindigkeit sollte niemals auf Kosten von Qualität oder langfristigem Ruf gehen.

Über Yvonne Ongetta

Yvonne Ongetta ist seit April 2026 Chief International Officer und Mitglied der Geschäftsleitung von V-ZUG. Zuvor hatte sie verschiedene Führungspositionen bei Bosch Power Tools inne, zuletzt als Chief Sales Officer mit Verantwortung für den weltweiten Vertrieb. Zu ihren weiteren Aufgaben gehörten die globale Verantwortung für einen Produktbereich, internationales Marketing und der weltweite Rohstoffeinkauf. Sie studierte Wirtschaftswissenschaften an der Universität Bern und begann ihre Karriere bei Accenture.